Über uns:

Die SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbH (www.sbk-koeln.de) ist eine Tochtergesellschaft der Stadt Köln mit Standorten in insgesamt 15 Kölner Stadtteilen sowie einem umfassenden zertifizierten Angebotsspektrum. Im Vordergrund unserer Arbeit steht die Bereitstellung von Wohn- und Pflegeangeboten für Senior*innen sowie von vielfältigen Wohn- und Arbeitsangeboten für Menschen mit Beeinträchtigung. Dafür engagieren sich unsere mehr als 1.750 Mitarbeiter*innen aus verschiedenen Berufsgruppen.

Die zur Personalabteilung gehörende Fortbildungsabteilung am Standort Köln-Riehl verantwortet Projekte im Bereich des digitalen und analogen Lernens. Als Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort unbefristet in Teil- oder Vollzeit einen

Mitarbeiter (m/w/d) Fort- und Weiterbildung / E-Learning 

Was Sie bei uns bewegen können:

• Verantwortung für Konzeption und Umsetzung der E-Learning Angebote und neuer Schulungskonzepte
• Kontinuierliche Überarbeitung und Weiterentwicklung der E-Learning-Kurse
• Contententwicklung für die digitale Lernplattform
• Mitwirkung bei der Erstellung und Implementierung des internen Fortbildungsprogramms
• Mitwirkung bei der Erstellung von Personalentwicklungskonzepten
• Datenpflege und Weiterentwicklung der Planungs- und Verwaltungssoftware PlanACAD
• Unterstützung des Teams beim Seminar- und Teilnehmendenmanagement
• Administrative Aufgaben rund um das Thema Fort- und Weiterbildungsorganisation

Was uns überzeugt:

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Bildungswissenschaft, Personalentwicklung oder eine abgeschlossene Ausbildung und entsprechende Berufserfahrung im Bildungswesen
• Kenntnisse im Umgang mit E-Learning Tools und Konzepten
• Erfahrung in den Bereichen Personalentwicklung, Erwachsenenbildung, Fort- und Weiterbildung sind wünschenswert
• Idealerweise Erfahrung in der Contententwicklung
• Organisationstalent sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie ein gutes mündliches/schriftliches Ausdrucksvermögen
• Routinierter Umgang mit gängigen MS-Office Programmen (Outlook, Excel, Word, PowerPoint) und Einarbeitung in interne DV Systeme
• Spaß an Teamarbeit und an der fachbereichsübergreifenden Kommunikation mit vielfältigen Zielgruppen

Was wir Ihnen bieten können:

• Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz bei einer kommunalen Einrichtung
• Tarifvertraglich geregelte Vertragsbedingungen – z.B. 30 Urlaubstage im Jahr
• Eine arbeitgebergeförderte betriebliche Altersversorgung (ZVK Stadt Köln)
• Ausgezeichnete Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie attraktive Sportangebote
• Fahrradleasing, gute Verkehrsanbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Corporate Benefits – Attraktive Rabatte bei bekannten Firmen und Anbietern